ビズリーチ 評判

ビズリーチの評判・口コミを人事プロが解説

悩めるビジネスウーマン
転職活動を始めたのですが、どの転職サイトを使うべきか、迷っています。
広告で有名なビズリーチを使ってみようと思っていますが、評判や口コミはどうなのでしょうか?
特に、ネガティブな評判はありますか?あるならば、登録前に知っておきたいです。
ビズリーチの評判・口コミについて教えてください。

 

今回のテーマは「ビズリーチの評判・口コミはどうなのか」である。

結論から申し上げると「①2ch(5ch)の評判・口コミ、②Twitterの評判・口コミ、③他との比較、④プロの評価、の全ての観点でビズリーチの評判・口コミを調査してみると、明確に良い点と明確に悪い点の両方があるサイトだと言える。使うべき人、使うべきでない人を含めて、本文中で網羅的に解説していく」という内容になっている。

 

初めて訪れた方のためにお伝えしておくと、当サイト「人事参謀」は以下の経験を持つ人事のプロフェッショナルが執筆している。

筆者の専門性や実務経験に基づき、机上の空論を一切除いて本音で執筆しているので、安心してお読みいただきたい。

  • 人事面接官として多数の候補者の面接を行った経験
  • 人事マネージャーとして転職エージェントや転職サイトを活用し、採用を実施した経験
  • 難関企業における勤務経験(外資/日系、大企業/ベンチャー、戦略コンサル)
  • 4回の転職を経て、30代前半で東証一部上場企業の人事執行役員/年収1,800万に至った経験

 

本記事では、以下の視点でビズリーチの評判・口コミについて徹底的に調査したうえで、使うべき人、使うべきでない人まで解説している。

  1. 2ch(現・5ch)での評判・口コミ
  2. Twitterでの評判・口コミ
  3. 他の転職サイト・転職エージェントと比較した際の評判・口コミ
  4. プロの目から見た評価

 

この記事を読むことで、ネガティブな点も含めた実際のビズリーチの評判・口コミが分かり、あなたがビズリーチに登録すべきかどうかについて必ず結論が出せるだろう。

なお、ビズリーチ以外も含めたおすすめの転職サイト・転職エージェントについては、以下の記事を参照していただきたい。

>>おすすめ転職サイト・エージェント|プロ厳選の比較ランキング

 

結論(ビズリーチの評判まとめ)

まず本記事の結論を記載しておく。

箇条書きで記載しているため、詳細は本文中で確認していただきたい。

 

ビズリーチの2ch(5ch)での評判・口コミは、以下の通りである。(赤字は悪い点である)

  1. 良いエージェントと悪いエージェントの差が激しいが、良いエージェントは「他と比べて丁寧」「総じてまとも」
  2. プラチナスカウト(無料ユーザーでも返信できるスカウト)が来るため、無料で転職できる
  3. 実際にビズリーチ経由で複数回転職した
  4. インターフェースが使いやすい
  5. ビズリーチ内のエージェントの質が低い
  6. 自分で求人を探したい人には向いていない
  7. 年収が1500万円を超えるとベンチャー役員案件しか来ない

 

ビズリーチのTwitter(ツイッター)での評判・口コミは、以下の通りである。(赤字は悪い点である)

  1. 魅力的な案件や、ビズリーチにしかない求人が多い
  2. ベンチャー企業や中小企業の求人が多い
  3. エージェントの質のばらつきが大きい(質が悪いエージェントもいる)
  4. 求人の質のばらつきが大きい(質が悪い求人もある)
  5. 登録審査があり、実際に落ちる場合がある
  6. 連絡やスカウトが来すぎて嫌になる場合がある

 

他の転職サイト・転職エージェントと比較した際のビズリーチの評判・口コミは、以下の通りである。(赤字は悪い点である)

  1. スカウト型の転職サイトである
  2. 有料の転職サイトである(ただし、多くの人は無料で使っている)
  3. ベンチャー企業や中小企業の求人が多い
  4. 経験の少ない、微妙なエージェントも多い
  5. 質が悪い中小企業の求人も多く、選別が必要

 

人事のプロとしてのビズリーチの評価は、以下の通りである。(赤字は悪い点である)

  1. 求人掲載型ではなく、スカウト型の転職サイトである
  2. ベンチャー企業や中小企業への転職に強い
  3. 外資系にもそこそこ強い
  4. ビズリーチにしかない求人が多い
  5. ベンチャー企業や中小企業の役員や幹部求人が多い
  6. 有料の転職サイトである(ただし、多くの人は無料で使っている)
  7. 登録時に審査がある
  8. 一部に質の悪いエージェントが混じっている

 

齋藤
ただし、登録時の審査は気にする必要はなく、多くの人は無料で使っています。
この辺りについては本文中で解説しています。

 

以上の内容から、以下のいずれかの項目に当てはまる人であれば、ビズリーチを使うべきであると言える。

  1. 中小企業に転職したい人
  2. ベンチャー企業(IT企業)に転職したい人
  3. 大企業で経験を積んでおり、ベンチャー役員になりたい人
  4. 外資系企業やベンチャー企業を含めて幅広く興味のある人
  5. 転職チャンスを最大化するため、他にはない求人を探している人
  6. 20代の人

 

ビズリーチには弱点もあるが、ビズリーチのベンチャー企業・中小企業の求人の豊富さや、ビズリーチにしかない求人は捨てがたい

ビズリーチだけで転職活動をすることはおすすめしないが、複数利用する転職サイトの一つとして是非加えておきたいサイトであると言える。

 

 

ビズリーチの2ch(5ch)での評判・口コミ

次に、ビズリーチの2ch(5ch)での評判・口コミについて解説する。

抽出したコメントの情報元(ソース)は以下の2ch(5ch)スレッドである。

 

齋藤
2ch(5ch)における元のコメント(口コミ)が見たい方は、以下の記事を参考にしてください。

>>ビズリーチの2ch(5ch)の評判をプロが調査・解説

 

まず、ビズリーチに関する2ch(5ch)のポジティブな評判・口コミは以下の通りである。

  • 良いエージェントと悪いエージェントの差が激しいが、良いエージェントは「他と比べて丁寧」「総じてまとも」
  • プラチナスカウト(無料ユーザーでも返信できるスカウト)が来るため、無料で転職できる
  • 実際にビズリーチ経由で複数回転職した
  • インターフェースが使いやすい

 

次に、ビズリーチに関する2ch(5ch)のネガティブな評判・口コミは以下の通りである。

  • ビズリーチ内のエージェントの質が低い
  • 自分で求人を探したい人には向いていない
  • 年収が1500万円を超えるとベンチャー役員案件しか来ない

 

齋藤
2ch(5ch)のコメントは、一人の利用者としても、人事のプロとしても(ネガティブなものを含めて)全て真実だと感じました。

 

 

ビズリーチのTwitterでの評判・口コミ

続いて、ビズリーチのTwitter(ツイッター)での評判・口コミについて解説する。

以下のようなツイートをポジティブ・ネガティブ別に要約し、まとめている。

 

 

 

 

 

ビズリーチに関するTwitterのポジティブな評判・口コミは以下の通りである。

  • 年収アップする転職が出来た
  • 魅力的な案件が多い
  • 評価の高いエージェント(Sランク・Aランク)は非常に良い
  • 良いものも、興味がないものも含めて、ベンチャー企業からのスカウトが多い
  • 他では見ない中小企業の求人があってビビった
  • ベンチャーCOOや経営企画部長のポジションで、年収1500万円位のスカウトがビズリーチで来たりする

 

ビズリーチに関するTwitterのネガティブな評判・口コミは以下の通りである。

  • 登録審査に落ちた
  • 何度も電話があってしつこかった
  • 地獄のような待遇の求人があった
  • for Startups, Inc.だけは五月雨で各々のエージェントから連絡が来まくってマジでウザい
  • Cランクにはクソなエージェントが多い

 

上記のコメントのうち、求職者にとって重要な項目を抽出してまとめると、ビズリーチのTwitterでの評判は以下の通りである。(赤字は悪い点である)

  1. 魅力的な案件や、ビズリーチにしかない求人が多い
  2. ベンチャー企業や中小企業の求人が多い
  3. エージェントの質のばらつきが大きい(質が悪いエージェントもいる)
  4. 求人の質のばらつきが大きい(質が悪い求人もある)
  5. 登録審査があり、実際に落ちる場合がある
  6. 連絡やスカウトが来すぎて嫌になる場合がある

 

 

ビズリーチと他の転職サイト・エージェントを比較した評判・口コミ

積極的な広告宣伝の効果もあり、ビズリーチは国内最大級のスカウト型転職サイトとなっている。

よって、評判を比較する際にも、国内最大級の転職サービスと比較したい。今回、具体的には、以下のサービスと比較している。

  • 国内最大の人材系企業であるリクルート社の転職サービス(国内最大の転職サイトであるリクナビNEXTに加え、リクルートエージェントリクルートダイレクトスカウト
  • 国内最大の転職エージェントであるJACリクルートメント

 

形態、特徴、転職エージェントのレベル、保有求人の強み、保有求人の弱み、料金の6軸で評判(=世間一般または転職業界一般における認識)を比較すると、以下のようになる。

ビズリーチリクナビNEXTリクルートエージェントリクルートダイレクトスカウト(旧キャリアカーバー)JACリクルートメント
形態転職サイト(スカウト型)転職サイト(求人掲載型)転職エージェント転職サイト(求人掲載型)転職エージェント
特徴
  • 求職者から料金を徴収する有料サイト
  • ベンチャーや中小企業が多い
  • 日本最大級の求人サイト
  • あらゆる企業や転職エージェント、そしてそれらが抱える求人が集まる
  • 担当制。リクルート社のエージェントがつく
  • リクナビNEXTのエージェント版とも言える
リクナビNEXTのハイクラス版
  • 単一のエージェントとして日本最大級の非公開求人を保持
  • ホワイトカラーの転職では日本一の売上高
エージェントのレベル千差万別であり微妙なエージェントも多い
  • 転職エージェントからのスカウトではなく、掲載求人が中心
  • エージェントもいるがレベルは様々
  • エージェントはリクルート社員なのでレベルは高め
  • ただし、サポートは手厚くない
  • 掲載求人もエージェントも両方あり
  • ハイクラス専門のエージェントばかりなので、平均レベルは高め
よく教育されており、レベルは高い
保有求人の強みベンチャー企業、中小企業に強い日本最大級の求人が集まるとにかく保有求人の量が多いハイクラス求人に強い外資系とグローバル日系大企業、ミドルクラス~ハイクラスに強い
保有求人の弱み質が悪い中小企業求人も多く選別が大変
  • 年収1000万以上になると使えない
  • 質が悪いものも含まれるため選別が必要
質が悪いものも含まれるため選別が必要
  • ハイクラス求人しかない
  • 年収800万円以下だと使えない
ベンチャー企業に弱い
料金 有料:月額3,278~5,478円無料無料無料無料

(※ 上記の表は左右にスクロール可能)

 

他の転職サイト・転職エージェントと比較した際のビズリーチの評判・口コミをまとめると、以下の通りである。(赤字は悪い点である)

  1. スカウト型の転職サイトである
  2. 有料の転職サイトである(ただし、多くの人は無料で使っている)
  3. ベンチャー企業や中小企業の求人が多い
  4. 経験の少ない、微妙なエージェントも多い
  5. 質が悪い中小企業の求人も多く、選別が必要

 

 

【プロの評価】結局、ビズリーチはおすすめか

結論から言えば、ビズリーチは、人事・転職のプロから見てもおすすめ出来る転職サイトである。

筆者自身、長らくビズリーチを使い続けており、転職のたびに利用している。

 

プロの評価として、ビズリーチの特徴は以下の通りである。(赤字は悪い点である)

  1. 求人掲載型ではなく、スカウト型の転職サイトである
  2. ベンチャー企業や中小企業への転職に強い
  3. 外資系にもそこそこ強い
  4. ビズリーチにしかない求人が多い
  5. ベンチャー企業や中小企業の役員や幹部求人が多い
  6. 有料の転職サイトである(ただし、多くの人は無料で使っている)
  7. 登録時に審査がある
  8. 一部に質の悪いエージェントが混じっている

 

ビズリーチの評判・口コミを見てきた際にも出た悪い点、すなわち①有料であること、②審査があること、③質の悪いエージェントが混じっているということは全て事実である。

 

ただし、ビズリーチには無料で使う方法がいくつもあり、実質的には無料で使い続けている人がほとんどである。(無料で返信できるプラチナスカウトや、登録から90日間無料で使えるチケットの存在による)

また、質の悪いエージェントは転職エージェントの選び方の記事で紹介した方法で絞り込んでいけばよい。

 

齋藤
ビズリーチに登録できる人の条件とビズリーチの審査基準について人事プロが解説」にも書きましたが、登録時の審査についても基本的には気にしなくて大丈夫です。
Twitterには、年収200万円台での登録成功報告もあります。重要なのは、登録してからすぐに職務経歴を埋めておくことです。

 

 

ビズリーチを使うべき人、使うべきでない人

ここまで解説してきたビズリーチの評判・口コミに鑑みると、以下のいずれかの項目に当てはまる人は特にビズリーチを使うべきであると言える。

  1. 中小企業に転職したい人
  2. ベンチャー企業(IT企業)に転職したい人
  3. 大企業で経験を積んでおり、ベンチャー役員になりたい人
  4. 外資系企業やベンチャー企業を含めて幅広く興味のある人
  5. 転職チャンスを最大化するため、他にはない求人を探している人
  6. 20代の人

 

上記の項目の裏返しにはなるが、以下のいずれかの項目に当てはまる人はビズリーチには向かず、使うべきでないと言える。

  • 30代以上で年収が300万円以下の人
  • ベンチャーや外資には興味がなく、大企業に転職したい人
  • 転職意志が弱く、職務経歴を書くのも嫌な人(※ 審査に落ちてしまうため)

 

まとめ

ビズリーチには弱点もあるが、ビズリーチのベンチャー企業・中小企業の求人の豊富さや、ビズリーチにしかない求人は捨てがたい

ビズリーチだけで転職活動をすることはおすすめしないが、複数利用する転職サイトの一つとして是非加えておきたいサイトであると言える。

 

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