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面接・書類選考・適性検査対策

  • 2022年3月23日
  • 2022年3月23日

【転職面接】逆質問の教科書|おすすめ質問の具体例、一次面接から最終面接まで全網羅

悩めるビジネスウーマン 現在、転職活動中なのですが、面接における逆質問が苦手です。 「これだけ読めば逆質問が完全に対策できて得意になる」ような、逆質問の網羅的な解説をしていただけないでしょうか?   今回のテーマは「転職面接における『逆質問 […]

  • 2022年3月22日
  • 2022年3月31日

【転職面接】逆質問の一次、二次、最終面接のステップ別おすすめ具体例を解説

悩めるビジネスウーマン 現在、転職活動中なのですが、面接の逆質問が苦手です。 相手の面接官によって何を聞くべきか、質問を使い分けるのが特に苦手なので、ぜひそのコツをご教示いただきたいと思います。 一次面接、二次面接、最終面接のステップ別に、聞くべき逆 […]

  • 2022年3月21日
  • 2022年3月31日

【転職面接】逆質問の終わらせ方を人事プロが解説

悩めるビジネスウーマン 転職面接の逆質問って、どのように終わらせればいいのでしょうか? この前、面接の最後に「何か質問はありますか?」と言われ、質問をしたら「他にありますか?」と言われて続けて質問せざるを得ず、結局10問くらい質問をする羽目になりまし […]

  • 2022年3月20日
  • 2022年3月31日

【転職面接】人事面接の逆質問で聞くべきこと、聞くべきでないことを人事プロが教える

悩めるビジネスウーマン 現在、転職活動中のエンジニアです。上司になる方(同じエンジニア)の面接は通ったのですが、次に人事面接があると言われました。 一挙手一投足が査定されていそうで、人事面接は苦手なのですが、その中でも特に気になるのが、逆質問です。 […]

  • 2022年3月18日
  • 2022年3月31日

【転職面接】逆質問でフィードバック(評価)を求めることはやめるべき3つの理由【人事の本音】

悩めるビジネスウーマン 新卒就活の時、面接の最後にある逆質問では「面接のフィードバック(評価)」を求めると良い、と聞きました。 社会人となり、この前、転職の面接でも同様にフィードバックをお願いしたのですが、なぜか面接官から若干不快そうな顔をされてしま […]

  • 2022年3月16日
  • 2022年3月31日

【転職面接】逆質問で「質問がない!」と焦らないための対処法

悩めるビジネスウーマン 転職面接の最後に「何か質問はありますか?」と聞かれますよね。いわゆる「逆質問」です。 緊張していることもあり、私は「質問がない!」と慌ててしまいがちです。逆質問で「質問がない」と焦らないための対処法はありますか? また、「質問 […]

  • 2022年3月15日
  • 2022年3月31日

【転職面接】逆質問で聞いてはいけない質問を人事プロが本音で教える【NG質問】

悩めるビジネスウーマン 転職面接の最後に「何か質問はありますか?」と転職者側からの質問を受け付ける時間があるかと思います。 いわゆる「逆質問」ですが、私はこれが本当に苦手です。対策するため、「逆質問で聞いてはいけないこと」をネットで検索したのですが、 […]

  • 2022年3月12日
  • 2022年3月13日

適性検査におけるライスケールの対策|導入企業の元人事執行役員が解説

悩めるビジネスウーマン 転職活動をしている者です。 この前、志望企業から適性検査を受けるように言われ、性格診断的なものを受けました。ただ、そこでかなり「盛ってしまった」というか、スーパーウーマンになったつもりで回答してしまいました。 その後、適性検査 […]